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10周年をともに祝う

二胡コンサートの後は、夕方から10周年記念食事会。

クリニックのスタッフと開業当初にお世話になった方々に感謝の気持ちを込めて。
バックには、クリニックの10年の歩みと題して、スライドを映写した。
10周年食事会1 10周年食事会2

みんないい笑顔。
10周年食事会3 10周年食事会4

10周年食事会5 10周年食事会7

10周年食事会6
 
食事の後は、ゆめさんの二胡コンサート。室内で間近に聞く二胡もまたしっとりしていい。
10周年食事会8

みんなで記念撮影。
10周年食事会9 10周年食事会10

帰り際にスタッフからサプライズプレゼント、なんてすてきなうちのスタッフたち。
10年は一つの道程。このスタッフに支えられて、クリニックはこれからも成長を続けていける。
どうぞよろしくお願いします。
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10周年の喜びをあらわす

いよいよ10周年記念コンサート。

クリニックスタッフ総出で準備。飾り付け、椅子の準備、受付設営。
薬局、業者さん、はるまちキッチンスタッフも、みんなが協力してくれました。
10周年コンサート1 10周年コンサート2

10周年コンサート3 

木ネズミ音楽隊も準備完了♡
10周年コンサート4 

10年の感謝を込めてご挨拶。
10周年コンサート6
 
福本ゆめさんの二胡と、小田桐陽一さんのカホン/カリンバの共演。
木ネズミ緑地の緑のなかで聞く二胡の調べはまた格別。みんなもうっとり。
10周年コンサート7 10周年コンサート11 

3月に始まった二胡七飯教室のメンバーも初舞台。
ゆめ先生から「木ネズミ音楽隊」の名前をいただき、バックミュージックでちょっぴり出演。
10周年コンサート8 10周年10コンサート

会場の皆さんにも二胡に触れてもらう。
10周年コンサート9 

会場内のメッセージコーナーでは、子どもたちが、イラストや素直なメッセージをいっぱい書き込んでくれました。
10周年コンサート15

アンコールでは「ふるさと」を演奏。二胡に合わせてみんなでくちずさむ。
10周年コンサート14 10周年コンサート13

最後に、みんなで記念撮影。二胡でにこっ!
10周年コンサート12

10周年に向けて

スタッフがアイデアを持ち寄り、とても素敵なポスターを作ってくれました。

10周年ポスター1 

10周年ポスター2

みんなの似顔絵つき一言。う~ん、似てる似てる。それぞれのメッセージが温かい。とても、とてもありがたいです。

みんなで考える

クリニックと小さなはるの風(児童発達支援事業所)合同の研修会を行なった。今年度2回目となる。
講師は、高橋実花先生。

はじめに、支援をしていくときの心構えについて、少しお話をいただく。毎年うかがっている内容ではあるが、新しいスタッフもいるのであらめてお話ししてもらった。何度聞いてもいいお話だと思う。自分たちの見る目が広がってきているので、先生の言われることが心に染み入るようになってきているということもあるのだろう。

事例検討201908291

発達障害といっても、子どもごとにみんな違うので、支援の内容は子どもによって変わっていく。基本的には、子どもに聞きながら、反応を見ながら個別に考えていかなければならない。そうはいっても、理屈が必要、関わるときに基本を持たなければならない。うまくいかなくなったときに、そこに戻ることができる。「理屈が大事、でも現場では子どもにより変わる。現場は大事、でもよってたつ理屈が大事」、こういうバランス感覚が素敵だと思う。

必要なことは、『上手な子育て』より『私らしい子育て』。子育ては’当たり前’で’簡単’なことではない。育てにくい子育てをするとそのことがよくわかる。例えば「スマホ子育て」を一概に否定しない。その親子からスマホを取り上げたら、もっとうまくできなくなる。その家族になじむやり方は何かというところから考える。

一番大切なのは、お母さんの笑顔、それから家族の笑顔、そして子どもの笑顔~お母さんが倒れたら、子育て支援も成り立たなくなる。子どものことは皆が目をかけるけど、養育者のことまでなかなか目が届かない。そして、同時に支援スタッフの笑顔も大事だ。~と話される。たくさんの経験に裏打ちされた重みのある言葉だ。

例年のごとく、後半は事例検討を行った。今回は、参加者をグループ分けして、それぞれのグループで話し合ってそれをまたみんなでシェアしあう。3つの事例、二つはクリニックの事例、一つは小さなはるの風の事例を取り上げた。

事例検討201908292

みんな積極的に参加し、意見を出し合っていた。各グループからの報告を聞いていると、うちのスタッフのレベルがとても上がっているということがよくわかる。どの事例からも、目の前の親子にどう対応するのか?だけではなくて、日頃から何を大切にして親子に接するべきなのか?が浮き彫りにされてきた。事例検討とは、対応策の答えを出すだけではなく、答えに至るまでに何をどう考えていくのか、を大事にしていくものなのだということがよくわかった。

一つの事例で考えたり、学んだりしたことは、次の事例にも応用できる。こうして、私たちのスキルを高めていくことができる。また、スタッフみんなが参加し、一緒に話し合うことで、一致した方針で臨むことができる。さらに、ものの見方、考え方を共有していけるということが、一番の成果なのではないだろうかと思えた。とてもいい事例検討会であった。

輝きを取り戻す

クリニックは、まもなく10周年を迎える。この機会に、蛍光灯をLEDに変更することにした。
すべての蛍光灯をLED用の機器に取り替える大工事。
ちょっとした投資ではあるが、電気代が節約できることと、節電により地球環境を守れるので、思い切って導入することにした。

LED

led2


やはり、蛍光灯よりずっと明るい。ちょうど、先週ワックスをかけ直したので、開院当初の輝きを取り戻したかのようだ。
リフレッシュした気分で、仕事に励んでいけそうだ。
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プロフィール

はる

Author:はる
北海道七飯町で小児科クリニックを経営。子どもたちのこころとからだの豊かな成長を願って、日々の診療、子育て相談、講演会活動を展開している。

名前:高柳滋治
仕事:はるこどもクリニック院長
   病児保育所はるっこ所長
趣味:アドラー心理学を学ぶこと
   草花の写真を撮ること
好きな言葉:
”今日は残りの人生の最初の日”

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